פרסום מקצועי

כיום בשוק קיימות תוכנות רבות המספקות שירותי שכר ונוכחות ומשאבי אנוש כדוגמת סינאל,מלם שכר וחילן טק להלן מספר אבני דרך בבחירת ספק תוכנה: התקשרות לטווח ארוך– בחירת ספק למערכות שכר ומערכת נוכחות עובדים הנה התקשרות לטווח ארוך

מה כולל שירותי הפקת תלושי שכר ניהול מערך השכר על ידי חשב שכר בכיר אישי בחינה ובניית מבנה השכר בעסק הפקת תלושי שכר דוחות חודשיים שוטפים: 102, פקודת שכר ודוחות תמחיר דוחות שנתיים: 106, 126

חשב שכר בחברה: כל מה שחשוב לדעת על חשבות שכר   חשבות שכר מהווה אחד התחומים החשובים הנוגעים במגוון היבטים של ניהול החברה. שכר העובד הוא אחד מהתמריצים העיקריים להישארותו בחברה לאורך שנים וטעויות בחישוב שכר

משדרגים, מטמיעים מערכות שכר ונוכחות – הדרך לפרויקט מצליח!!! על מנת להבטיח כי תהליך הטמעת מערכות שכר ונוכחות יצליח וישרת את צרכי החברה והמשתמשים בצורה הטובה ביותר, חשוב (!!) שכל חברה תדע להגדיר באופן ברור את

מערכת חילן נט – מערכת שכר, נוכחות ומשאבי אנוש אנו ביעל שכר מלווים לקוחות בבחירה והטמעה תוכנת שכר, נוכחות לפי צרכים, מגבלות תקציב, אופי הארגון ועוד. על מנת לעזור לכם לבחור תוכנת שכר המתאימה לארגונכם

סינריון - תוכנת נוכחות וניהול משאבי אנוש אנו ביעל שכר מלווים לקוחות בבחירה והטמעה תוכנת שכר, נוכחות לפי צרכים, מגבלות תקציב, אופי הארגון ועוד. על מנת לעזור לכם לבחור תוכנת שכר המתאימה לארגונכם מתוך התוכנות

בודק שכר מוסמך מדינת ישראל מעדכנת את החקיקה הנוגעת לדיני עבודה באופן שוטף על פי התנהלות המוסדות והארגונים במהלך השנים. כאשר הסתבר כי עובדי הקבלן זוכים לעתים לתנאי שכר לא הוגנים נחקקו חוקים שונים על

מערכות הנוכחות בבית הלקוח הנה מערכת מרכזית המנתחת את הסכמי השכר בארגון בכפוף לדיני עבודה ומהווה את הבסיס לתשלום שכרו של העובד. להלן אבני דרך לבחירת  ספק למערכת הנוכחות לארגונכם: בסיס נתונים אחד –  יש לבחון האם הבסיס